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Label diversité obtenu par CLIMESPACE

CLIMESPACE fait de la diversité un pilier de sa politique d’entreprise. La diversité permet de nous enrichir professionnellement et humainement, de refléter au mieux la composition de la société que nous servons et de devenir une entreprise citoyenne toujours plus engagée en matière de responsabilité sociale, en cohérence avec l’engagement du Groupe ENGIE d’ « Être utile aux Hommes ».
CLIMESPACE est labellisé Diversité depuis 2014.

Au delà de la promotion de la diversité, CLIMESPACE s’engage au respect de l’égalité des chances, de l’égalité de traitement, et de la non discrimination : nous souhaitons offrir à chacun et chacune les mêmes conditions d’accès au travail, les mêmes chances d’évoluer ainsi qu’un cadre de travail où règne le respect des différences en termes de valeurs, de sexe, de handicap, d’origine, d’orientation sexuelle, d’âge, … .
CLIMESPACE a obtenu la note de 86/100 à l'index égalité hommes femmes 2020 portant sur l'année 2019.

La richesse de CLIMESPACE se trouve dans la diversité de ses métiers

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